6月6日對(duì)于多數(shù)人來(lái)說(shuō)這是一個(gè)再平常不過(guò)的日子。但對(duì)于公司的新員工卻是特別的。因?yàn)樵谶@一天是部門老油條們一起幫助小菜鳥(niǎo)們成長(zhǎng)的日子。為了增進(jìn)新人對(duì)專業(yè)知識(shí)的了解，特別對(duì)新人進(jìn)行了高壓加速老化試驗(yàn)箱PCT、恒溫恒濕箱、冷熱沖擊試驗(yàn)箱、以及拜訪客戶禮儀的一些培訓(xùn)。

                         公司的培訓(xùn)重點(diǎn)

在這場(chǎng)培訓(xùn)中，我們學(xué)會(huì)了面對(duì)哪種意向客戶我們應(yīng)該問(wèn)哪些問(wèn)題；面對(duì)哪種提問(wèn)價(jià)格客戶我們應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)；拜訪客戶應(yīng)該注意哪些方面等等。有很多都是我們沒(méi)想到的，也有很多都是我們所困惑的如今正好得到解決。新人們收獲頗多,感觸頗深，受益匪淺。至少對(duì)于我來(lái)說(shuō)是這樣，因?yàn)槲揖褪瞧渲械男氯酥弧?/SPAN>

對(duì)于老油條們來(lái)說(shuō)這可能只是一點(diǎn)皮毛，但對(duì)于什么都是白紙一張的新人來(lái)說(shuō)這點(diǎn)皮毛卻能夠讓他們受益很多。

由此可見(jiàn)，公司對(duì)新人培訓(xùn)的重視。也體現(xiàn)了公司對(duì)新人的重視。正是公司的這種傳承精神，才能夠有這種局面的出現(xiàn)。所以公司無(wú)論是對(duì)新人還是“老人"來(lái)說(shuō)都是一個(gè)很好的平臺(tái)，對(duì)于新人是一個(gè)快速學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的平臺(tái)，對(duì)于那些老油條們來(lái)說(shuō)是一個(gè)很好的展示平臺(tái)。

我為我身處在泰迪公司這樣一個(gè)大家庭，好平臺(tái)中感到慶幸！